Obsah:
Technologie se zrychluje skokem a mezemi, které dokážou zkrátit zkázu pro ekonomické vyhlídky většiny pracovníků. Jak dlouho může robot nebo algoritmus odvést svou práci, což vede k hromadné „technologické nezaměstnanosti?“
Stroje se učí zvládnout jednou nemyslitelné úkoly. Přesto, i když náš software může nás nejlepší na Jeopardy! a náš hardware se naučil běžet a skákat, mezi ekonomy stále neexistuje shoda, že vstupujeme do světa bez potřeby lidí.
Propouštění je nešťastným důsledkem inovací. Chladničky nahradily mléko a faxy a počítače zničily řadu pošty. To je jen část života v průmyslově-informačním věku. Historie však opakovaně ukázala, že pracovní síla se nakonec normalizuje, když se pracovníci rekvalifikují na nová pracovní místa (bývalí mlékárníci a jejich potomci se bezcílně toulají po ulicích).
Tento strach z toho, že jsou stroji zastaralí, není nový. Ve své eseji z roku 1930 „Ekonomické možnosti pro naše vnoučata“ varoval ekonom John Maynard Keynes před nadcházející „nemocí“ technologické nezaměstnanosti (zde je odkaz PDF, pokud máte náladu na trochu lehkého čtení). Ale tato nemoc se nikdy nenaplnila. Je to vlastně věc, kterou bychom se měli zabývat?
"Myslím, že pokud mluvíte s ekonomy, jsou mnohem skeptičtější, protože to není nový příběh. Znepokojení s automatizací a roboty, kteří přijmou práci - to se od průmyslové revoluce objevuje znovu, " vysvětluje James Pethokoukis, CNBC přispěvatel a spolupracovník s American Enterprise Institute (AEI), libertariánsky nakloněným think tankem, který se k nám připojil pro epizodu The Convo .
„A zatímco tam byla nějaká obtížná přechodná období, kde byla nezaměstnanost nebo mzdy nezůstaly, nakonec všechno všechno fungovalo na konci. Myslím, že základní ekonom očekává, že se to může stát znovu: bude velmi obtížné přechodné období, ale nakonec dojde ke zvýšení počtu pracovních míst a příjmů. “
To je skleněný výhled. Existuje také možnost, že změny BIG zatím ještě nezasáhly (dokonce i Pethokoukis připouští, že automobily s vlastním pohonem, které začnou srazit na cestu v roce 2020, budou mít přímý dopad na tisíce, ne-li miliony obživy). Ti, kteří se domnívají, že se vyhýbáme nebývalé ekonomické kalamitě, tvrdí, že klíčové rozdíly v dnešní době jsou 1) technologie se zlepšuje příliš rychle na to, aby lidští pracovníci stále drželi krok, a co je důležitější, 2) technologie získává lidské kognitivní dovednosti, které lze použít do mnoha pracovních odvětví.
Už to není jen pracovník montážní linky, který by se měl obávat, že bude zastaralý; jsou to burzoví makléři, zástupci zákaznických služeb a dokonce i pokorní bloggové. Ještě zbývá zjistit, zda ekonomika budoucnosti vytvoří dostatek pracovních míst pro softwarové kodéry a designéry robotů, aby nahradili všechny pokladníky a řidiče kabin, které ztratí. Existují velmi inteligentní ekonomové, kteří sestupují na obě strany této otázky.
Takže o tomto UBI…
Co by tedy měla společnost udělat, pokud vůbec, s tímto potenciálním plíživým otřesem, jehož časová osa je dokonce zpochybněna? Možná řešení zahrnují vše od protekcionismu Trump až po investice do dalšího vzdělávání STEM až po zkrácení pracovního týdne. Avšak řešením, které zdaleka nejvíce pozorovalo Silicon Valley, je univerzální základní příjem (UBI). Tech lumináři jako Elon Musk, Bill Gates, Stephen Hawking a Ray Kurzweil si myslí, že to může být v určitém okamžiku prospěšný nástroj. (Mark Cuban není takový fanoušek, za to, co stojí za to.)
I když existují různé příchutě UBI, základní koncept je, že každý prostě dostane peníze za existenci - to by teoreticky pomohlo udržet hladký chod ekonomiky, i když lidé pracují méně.
„Zní to jako komunistické schéma“, vtipkuje Pethokoukis. Vysvětluje však, jak je to vlastně velmi stará myšlenka, která má své kořeny v politickém právu jako způsob, jak zjednodušit sociální stát. Je to nápad, který se v posledních letech opravdu vzpamatoval mezi libertariánskými světly technologického světa.
„Silicon Valley se k této myšlence nějakým způsobem přidržel. Mají nejagresivnější časový rozvrh, pokud skutečně uvidíme krvácení všech těchto pracovních míst, “ vysvětluje Pethokoukis. "Takže skočili dopředu a začali přemýšlet o řešeních. Takže, pokud máte obavy z technologické nezaměstnanosti, první věc, na kterou si vzpomenete, je 'v pořádku, pokud jsou nezaměstnaní, nechceme nikoho hladovějící, takže prostě dáme každému základní příjem. “… Myslím, že je to nápad, abych zvážil. Základní příjmy mají různé příchutě. Právě teď bych se raději soustředil na to, aby lidé dostávali dobrou práci a trénovali je místo aby mi házel ruce a psal jim šek. “
Pozitivní je, že UBI by mohla eliminovat „pasti chudoby“, které se mohou vyskytnout v mnoha dnešních sociálních systémech - když jsou příjemci odradeni od získání zaměstnání, protože ztratí přístup ke službám nebo si vezmou domů méně peněz. Navíc, pokud existuje pevná základní linie, pod kterou nikdo nemůže nikdy klesnout, lidé by se mohli cítit povzbuzeni k riskování, jako je zahájení vlastního podnikání nebo investování do sebe samých tím, že se vrátí do školy. Na druhou stranu může být robustní bezpečnostní síť pro některé z nich příliš pohodlná a povzbudit lidi, aby se vůbec nepodíleli na ekonomice. Experimenty s UBI po celém světě nabízejí smíšené výsledky.
Jen málokdo by tvrdil, že existuje okamžitá potřeba konfrontovat masovou technologickou nezaměstnanost, ale určitě je na čase, aby společnost začala přemýšlet o svých prioritách. Tyto experimenty s věží ze slonovinové věže o ekonomice 2030 se mohou zdát zcela bezvýznamné, ale technologický vývoj slibuje některé velmi velké změny, které budou vyžadovat, abychom prošli bezprecedentní krajinou.
Convo je PCMagův rozhovor s hostitelem editoru funkcí Evana Dashevského (@haldash). Každá epizoda je zpočátku vysílána živě na Facebookové stránce PCMag, kde jsou živí diváci vyzváni, aby hostům v komentářích položili otázky. Každá epizoda je poté zpřístupněna na naší stránce YouTube a je k dispozici zdarma jako zvukový podcast, který si můžete objednat na iTunes nebo na platformě podcast podle vašeho výběru.
